Aliou DIEYE

Réponses postées

  • AvatarAliou DIEYE
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    Bonjour à tous,

    Le système de ludification, qui consiste à gagner des points au fur et à mesure de sa progression, est un vrai levier de motivation pour les jeunes. Nous le constatons lorsque nous animons des ateliers collectifs : les jeunes veulent augmenter leur score, une émulation se créé au sein du groupe. Le fait de gagner des points en progressant est valorisant pour leu jeune. Par ailleurs, La possibilité d’échanger avec d’autres jeunes constitue une autre source de motivation : le jeune peut demander de l’aide à ses pairs. Il peut aider et être aidé. Le jeune peut aussi bénéficier d’un suivi personnalisé à travers des échanges réguliers avec son conseiller via CLICNJOB.

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    AvatarAliou DIEYE
    Wetechcare

    Bonjour à tous,

    Comme dans les missions locales, CLICNJOB est expérimenté depuis plusieurs mois dans quelques centres EPIDE. Les formateurs utilisent CLICNJOB principalement dans le cadre d’ateliers collectifs, autour des thématiques suivantes : définition du projet professionnel, lettre de motivation, et entretien d’embauche.

     

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    AvatarAliou DIEYE
    Wetechcare

    Bonjour à tous,

    Pour faire le bilan en groupe après un quiz, le conseiller peut poser des questions qu’il a préparées avant son atelier, pour s’assurer que les jeunes ont bien compris les messages transmis. A la fin du quiz, le conseiller fait réagir les jeunes sur ce qu’ils ont compris. Il peut également distribuer une fiche mémo, pour que les jeunes repartent avec un petit support papier.

    Comment jugez-vous la qualité des débats collectifs, suite à un quiz ? En quoi le format quiz permet de lancer le débat ?

     

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    AvatarAliou DIEYE
    Wetechcare

    Bonjour à tous,

    Pour ma part, je présente CLICNJOB comme un outil numérique qui aide à maîtriser les codes de la recherche d’emploi, de la formation ou du numérique pour l’emploi. Je m’appuie fortement sur les quiz, les vidéos et les fiches métiers pour créer un cadre d’échanges afin d’attirer l’attention des jeunes. La possibilité de réaliser un CV professionnel est également un avantage pour les jeunes qui ne maîtrise pas le numérique.

    CLICNJOB est une plateforme qui propose un apprentissage guidé, composé de modules pédagogiques, utiles à toutes les étapes de l’insertion : la recherche d’emploi, les candidatures, l’orientation, la formation, et la maîtrise des compétences informatiques.

    D’après vous, qu’est-ce qui motive les jeunes à aller sur CLICNJOB ?

     

     

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    AvatarAliou DIEYE
    Wetechcare

    Merci René pour ce concept innovant des apéros CLICNJOB que vous organisez dans votre résidence Habitat jeunes !

    Et vous, comment organisez-vous vos ateliers CLICNJOB ? 

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